DELEN
X
Stuur door Deel op Facebook Deel op Twitter Deel op Linkedin Deel op Google Plus Deel op Pinterest
X

OTIB maakt gebruik van functionele cookies. Wilt u weten hoe OTIB omgaat met cookies bekijk dan het Privacy statement


Functioneren InstalLeren: de goede voorbereiding op functioneringsgesprekken

Workshop functioneringsgesprek voor leidinggevenden
 
Als leidinggevende wilt u zich goed voorbereiden op de functioneringsgesprekken met uw medewerkers. Daarom organiseert OTIB de workshops Functioneren InstalLeren. Een functioneringsgesprek is namelijk veel meer dan een moetje; het is hét moment om samen met uw mensen te bespreken hoe zij zich verder kunnen ontwikkelen.
 
Waarom deze workshop?
Minimaal één keer per jaar voert u functioneringsgesprekken. Over wat goed gaat en wat beter kan; een waardevol gesprek. Deze gesprekken zijn niet altijd even makkelijk. U wilt uw medewerkers op hun gemak stellen, het gesprek gaande houden en de juiste vragen stellen. Ook wilt u dat de mensen van uw team hun verhaal eerlijk en helder vertellen. 
Om te zorgen dat u goed voorbereid de functioneringsgesprekken in gaat, heeft OTIB de workshop Functioneren InstalLeren voor leidinggevenden ontwikkeld.
 
Wat behandelen we?
In deze interactieve workshop gaat u samen met uw collega-leidinggevenden aan de slag met het functioneringsgesprek. We wisselen theorie en praktijk af, én u gaat het gesprek oefenen met een trainingsacteur.
Zaken die aan bod komen:
  • Hoe bereidt u zich het beste voor op het gesprek?
  • Hoe gaat u om met eventuele zenuwen van de medewerker?
  • Hoe stimuleert u het geven van feedback? 
  • Hoe haalt u het meest uit dit gesprek: voor de medewerker, voor uzelf en voor de organisatie?
  • Hoe gaat u om met feedback?
  • Het is mogelijk om de al aanwezige checklists voor functioneringsgesprekken in te zetten tijdens de workshop.
Wat leert u?
Na deze workshop bent u beter voorbereid op de functioneringsgesprekken met uw werknemers. U heeft nagedacht over bespreekpunten, ambities van het bedrijf en de mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling van werknemers en eventuele scholing. Ook heeft u inzicht op welke manier u het functioneringsgesprek helder kunt leiden, volgens een duidelijke structuur. Zo halen u en uw werknemers meer rendement uit dit gesprek.
Voorafgaand aan de workshop bespreekt de trainer de inhoud, datum en aanvangstijdstip van de workshop, in een persoonlijk intakegesprek met de werkgever
 
Praktische informatie
Deze workshop duurt 5 tot 6 uur. We organiseren deze bij uw bedrijf, voor een groep van maximaal 12 leidinggevenden.  
 
Aanvragen? Stuur ons een e- mail en we nemen, op werkdagen, binnen 24 uur contact met u op.  
 
 
Deel deze pagina