DELEN
X
Stuur door Deel op Facebook Deel op Twitter Deel op Linkedin Deel op Google Plus Deel op Pinterest
X

OTIB maakt gebruik van functionele cookies. Wilt u weten hoe OTIB omgaat met cookies bekijk dan het Privacy statement


Hoogte vergoeding

De beide reglementen MIT en duaal HBO verstrekken aan zowel de werkgever als aan de werknemer een tegemoetkoming. De hoogte van de bedragen is afhankelijk van het aantal maanden dat de werknemer in de branche werkzaam is bij een bij OTIB aangesloten werkgever.

Instroomreglement MIT en duaal HBO

Voor werknemers die korter dan 24 maanden werkzaam zijn bij een bij OTIB aangesloten werkgever, ontvangt de werkgever in 2018 een tegemoetkoming van maximaal 1.200 euro per jaar. De werknemer ontvangt maximaal 300 euro per jaar. 

Opscholingsreglement MIT en duaal HBO

Voor werknemers die langer dan 24 maanden werkzaam zijn bij een bij OTIB aangesloten werkgever, ontvangt de werkgever in 2018 400 euro bij aanvang van de opleiding en 800 euro op basis van een diploma. De werknemer ontvangt een tegemoetkoming van 300 euro (op basis van een diploma).

Deel deze pagina